El informe detalla las irregularidades policiales y las respuestas a las quejas – bayobserver.ca Hamilton, Burlington y GTA

Las revelaciones para el año 2022 dadas por el Servicio de Policía de Hamilton, rama de estándares profesionales, son interesantes. Es esta división la que investiga las denuncias de mala conducta por parte de agentes de policía.

Denuncias públicas contra la policía.

En resumen, en 2022, el público presentó 160 denuncias contra la policía:

• La acusación de mala conducta más común fue la conducta deshonrosa con 26 quejas.
• Le sigue la negligencia del deber con 21 denuncias.
• El exceso de fuerza pasó de 13 denuncias en 2021 a 10 denuncias en 2022.
• No se han recibido denuncias de detenciones ilegales en 2022.

De las 58 investigaciones realizadas, 6 casos fueron reconocidos como faltas de conducta.

De las 8 quejas de servicio, 1 no será atendida, 1 ha sido retirada, 4 son infundadas y 2 han sido concluidas de manera informal.

Hubo 2 quejas relacionadas con la póliza en 2022.

Quejas internas

Se presentaron 211 denuncias dentro del departamento de policía. Curiosamente, las denuncias internas se presentan cuando los agentes de policía se pasan un semáforo en rojo o se ven involucrados en un accidente automovilístico, incluso si están de servicio.

• Las infracciones de semáforo en rojo aumentaron en 7, o un 17,5%.
• Las colisiones de vehículos disminuyeron en 14, o 13%.
• Las ausencias a las audiencias judiciales aumentaron de cero en 2021 (debido al cierre de los tribunales durante el Covid-19) a 17 casos en 2022.
• La aplicación automática de la velocidad entró en vigor en 2020, y las infracciones aumentaron de 15 en 2021 a 32 en 2022, un aumento del 113%.

De las 211 denuncias internas recibidas, hubo 241 denuncias específicas de mala conducta.

El tipo de mala conducta más común fue el daño a la ropa/equipo, seguido de la conducta desacreditable. Los daños a la ropa/equipo incluyen colisiones con el departamento de policía.

Hubo 7 quejas y/o acusaciones de acoso laboral en 2022. De las acusaciones, 2 fueron infundadas, 3 fueron admitidas, 1 está en curso y 1 fue manejada por un investigador externo.

El 70% de las 31 denuncias principales restantes resultaron en faltas reconocidas, 1 de las 31 está en curso.

El Comité de Investigaciones Especiales (CES) fue informado 21 veces en 2022 e inició una investigación sobre 18 de estos 21 incidentes.

De las 18 investigaciones, 7 concluyeron con un memorando tras una investigación preliminar y 11 se convirtieron en investigaciones formales. De las 11 investigaciones, en 9 casos se concluyó que no había motivos razonables para creer que los agentes involucrados hubieran cometido un delito penal. De las 2 investigaciones restantes, 1 se encuentra a la espera de decisión del director del CES y 1 ha concluido con imputación penal. Investigaciones posteriores realizadas por la PSB conforme a la Sección 11, de conformidad con los requisitos provinciales, concluyeron que se habían seguido todas las políticas y procedimientos del Servicio de Policía de Hamilton y que no era necesaria ninguna acción adicional.

Se presentaron un total de 21 informes de No Parar para 2022. Esto representa una disminución de 22 informes, o el 51%, con respecto al año anterior. Se iniciaron procesamientos en 16 (76%) de los incidentes en los que se presentó un informe de evasión. Los oficiales no iniciaron la persecución en 5 ocasiones. Del total de denuncias continuas, 9 denunciantes retiraron voluntariamente sus denuncias tras recibir información adicional. En las primeras etapas, 14 se resolvieron mediante una resolución informal y los investigadores no confirmaron 29 denuncias de mala conducta de los oficiales. De las 58 quejas iniciales de mala conducta, 6 resultaron en un hallazgo de mala conducta por parte del oficial, con una sanción implementada de acuerdo con la política disciplinaria del Servicio de Policía de Hamilton.

Conclusión

La mayoría de las quejas de conducta involucran a agentes con entre 1 y 5 años de experiencia, ya que normalmente son agentes de policía uniformados con menos experiencia y que tienen el mayor contacto con el público. En cuanto al rango del agente en cuestión, el mayor número de quejas del público se dirigen contra los guardias de paz. Asimismo, el personal de mantenimiento de la paz tiene la mayor cantidad de interacciones con el público en general.

Fuente: www.bing.com